Opleiding Karakterstructuren (OKS 06)

De rode draad doorheen deze opleiding zijn de 6 karakterstructuren van Reich. Zo heeft ieder van ons maskers oftewel karakterstructuren gecreëerd op een emotionele en fysieke laag die zorgen voor een fragiele buffer tegen de opgelopen pijn.

In het begeleiden van mensen als coach of in het werken met mensen binnen een organisatie raak je voortdurend aan deze maskers, wat tot o.a. weerstand, stagnatie, afhankelijkheid of confrontatie kan leiden. In de opleiding zoomen we in op de invloed van jouw karakterstructuur en die van anderen op jouw manier van handelen, begeleiden of samenwerken met anderen. Je leert de eigenschappen van jezelf en de ander beter herkennen en achterhalen wat er werkelijk gezegd of net niet gezegd wordt. De karakterstructuren zitten zowel ingebed in ons gedrag, in onze woordkeuze als in onze lichaamshouding. Je leert efficiënt de beweging in het lichaam te lezen en aandacht te geven aan onbewuste verwoordingen.

In deze opleiding maak je diepgaand kennis met de onderstroom van overdracht en tegenoverdracht. De weerstand of onverwachte emoties vanuit de ander leer je hanteren om de juiste interventie te doen. We maken verborgen belemmeringen van de ander zichtbaar en werkbaar. Deze opleiding hanteert een verdiepende systemische benadering van de karakterstructuren. We doorbreken patronen door loyaliteiten die meespelen in ons systeem zichtbaar te maken en hieraan de juiste beweging te koppelen.

Je leert snel achterhalen welke actie er werkelijk verwacht wordt van jou in de begeleiding of samenwerking, opdat je het potentieel bij jezelf en de ander doeltreffender bereikt. Inzicht en doorvoelen van je eigen karakterstructuren geeft ruimte aan je coachee, organisatie en medewerkers om te groeien vanuit de sterkte van elke structuur en het ombouwen van de pijnpunten naar groeimomenten.

Deze opleiding vraagt een bereidheid om echt naar jezelf te kijken.

Doel

Na de Opleiding Karakterstructuren kan je:

• jouw cliënt of medewerker juister waarnemen volgens elke karakterstructuur en sneller tot een doeltreffendere beweging komen
• weerstand en overdracht aangrijpen als uitdaging tot groei zonder er in meegetrokken te worden
• de ander vanuit zijn eigen weerstand en overdracht een beweging naar rust en groeipotentieel laten maken met de juiste interventie
• je eigen patronen en die van de ander systemisch waarnemen en doorbreken
• de juiste uitdaging aangeven en aangaan rond leiderschap en leiding nemen
• blinde vlekken zichtbaar maken
• patronen doorbreken
• beter omgaan met “moeilijke” klanten of collega’s
• uitdagingen efficiënter geven en aanpakken
• gerichte oefeningen toepassen met je coachee naar elke structuur
• meer voldoening uit je werk halen
• thuiskomen bij jezelf in het contact met de ander

Doelgroep

Deze opleiding richt zich naar deelnemers die het groeipotentieel van zichzelf en de ander willen vergroten, op een nieuwe manier willen waarnemen en efficiënter wensen om te gaan met overdracht en weerstand.

- Coaches & Trainers

- Managers & Leidinggevenden

- Projectleiders

- Docenten

- Therapeuten en andere hulpverleners

- Artsen

Aanpak

Tijdens de opleiding leer je de karakterstructuren kennen en de bijhorende begeleidende beweging toepassen. Doorheen de opleiding beleven we elke karakterstructuur door middel van theoretische kadering die onmiddellijk wordt omgezet in de praktijk met gerichte oefeningen in groep en in kleinere groepen.
We hanteren een systemische blik doorheen de opleiding en benutten de leermomenten die vanuit de cursisten naar boven komen. De nadruk ligt op ervaringsgericht leren: wat je zelf ervaart, blijft je tenslotte het beste bij. Je hebt de kans om in alle vertrouwen te reflecteren en te leren in een veilige omgeving met ondersteuning van de trainer. Bij ons vind je dan ook een veilige omgeving waarin jij leert om de ander te versterken terwijl je zelf groeit.

Certificaat

Mits voldoen aan de voorwaarden, ontvang je een officieel erkend certificaat